根据学校党的群众路线教育实践活动的统一部署安排，按照教育实践活动“查摆问题，开展批评”环节有关工作要求，机电工程学院对师生征求的意见进行了汇总整理，专门开会进行了研究，对学校的有关意见和建议已汇总到相关部门，针对学院“四风”方面存在问题，学院发展问题，围绕领导班子建设问题及学科建设，教学管理，学生学风，考风管理，实验室建设，管理效率提高等方面制定了具体整改措施，现将具体情况汇报如下：

一、领导班子 “四风”方面存在主要问题及整改措施：

（1）学习风气不够浓厚、学习自觉性和针对性不够强，学习意识淡薄，理论学习不够，对高等教育管理等方面的知识掌握不全面。

整改措施：加强学习，坚持个人学习和集中学习相结合，进一步学习中央、省委的重要文件和会议精神，开展群众路线的专题讨论，提高群众路线教育实践活动认识，不断提升学院领导班子成员的工作水平和能力。建立领导班子成员理论学习笔记检查制度。

（2）学院班子成员之间真正开展批评与自我批评不够，相互表扬的多，批评的少。

整改措施：牢记宗旨意识，作风要过硬。经常开展批评与自我批评，领导班子成员之间以及班子成员与各教研室、实验室和管理部门负责人之间每月至少一次开展谈心交心活动，相互沟通思想、增进了解，提高工作效率。

（3）学院领导班子深入联系师生不够，全身心为师生提供优质服务的意识和能力不强，一定程度上存在官僚主义，体察师生需求、了解师生意愿、集中师生智慧不够，对年青教师的工作生活关心不够。表现在走访教研室、实验室、学生班级和宿舍较少，不能很好的听取教职工和学生的声音。

整改措施：要密切联系群众，深入教研室、实验室、学生班级和宿舍，密切联系教职工和学生，听取基层的意见，学院领导要两周一次走访教研室、实验室、学生班级和宿舍，落实好学院领导与教研室、实验室和学生年级的联系制度，增强学院工作的实效性。

（4）学院工作布置的多，检查落实的少，检查工作走形式，沟通不够，提出问题、解决问题的力度不够。

整改措施：加强学院各项工作落实的监督检查力度，落实上级部门的工作同时，积极与老师沟通，组织相关人员组成督导检查小组，由相关分管领导带头实施检查，问题解决要及时，不能当场解决的要主动协调解决，并按照有关程序做好工作。不断提高解决问题的能力。

二、学院工作方面存在主要问题及整改措施：

（1）学科建设力度不够，特色专业建设有待提高。

整改措施：加强学科建设力度，制定切实可行的学科发展目标，推动学科建设上水平。尤其在特色专业建设方面下功夫，围绕机械工程，过程控制，热能工程等各个专业，近期开展调研，讨论，制定每个专业建设3至5年发展目标。加大国家级特色专业建设力度，突出优势，打造专业品牌。

（2）师资建设有待加强，尤其青年教师的培养和管理不够。

整改措施：不断加强学院师资队伍建设，尤其是高层次人才队伍建设，积极推动院士工程，发挥老教师的传帮带作用，推动教师梯队建设，促进年轻教师成长；搭建教师成长平台，增加青年教师交流学习机会；加强校企合作力度，为教师教学、科研提供坚强后盾；每年拿出一定资金为教师的教研，教改，科研项目配套。同时要积极创新思路，加大创收力度，逐步改善老师待遇。

（3）学院领导对高密校区专业的教学、管理关注不够。

整改措施：加强对高密校区机械类学生教学、管理的指导，每学期学院领导班子不少于2次走访高密校区，关心高密校区机械类学生的生活和学习。

（4）教师工作环境有待进一步改善，调动教师工作积极性方面有待加强。实验室用房紧缺，办学条件不足。

整改措施：积极改善教师工作条件，学院近期给每位老师更换了电脑，每个教研室配备了一台打印机。教师的办公椅子问题正与有关部门协调解决。桌椅套刚刚更新。

现正与学校有关部门协调积极推动机电学院大楼建设，缓解学院科研用房压力，改善教师教学科研条件，改善研究生的学习条件，同时为引进人才创造条件。

（5）无纸化办公方面要加大力度，周二是否召开学院大会信息公布不及时。

整改措施：提高管理效率，降低办公成本。依托信息平台，增强学院领导与教职工、学生的沟通，及时了解基层的意见。通过构建飞信、QQ、微博、公共邮箱等信息沟通平台，解决领导与教职工、学生沟通不畅的问题，密切学院领导与群众联系。在学院网站建立每周工作计划公告制度，并在办公无纸化方面加大管理力度。学院公共邮箱qustjd@126.com。

（6）教学管理工作欠注重细节，要加强管理，提高教学效果。

整改措施：教学工作多听取老师们的心声，尤其在排课，调停课，各类实习的时间，实验，课程设计的安排等及时沟通。决定每学期前，中，后召开三次教师座谈会，听取意见，改进工作。积极推动教学实习基地建设，为学生就业实习提供平台，优化教学课程和学分设置，提高教学质量，力争每学年增加2至3个教学实习基地。做好本科教学评估长效机制建设，教师教学效果奖等各项教学工作。

（7）学院科研水平要提高。

整改措施：加大力度推动校企合作，密切校友关系，完善产学研基地建设。推动与其他科研机构，院所合作，资源共享。每年至少举办10次高水平科研讲座。推动科研成果转化，加大科研团队建设，提升学院科研整体水平。

（8）学生学风考风，学生学习态度等方面有待提高。

整改措施：充分发挥辅导员、班主任的作用，加强学生学风、考风建设以及课堂、宿舍的监督检查力度。举办各种活动，营造学习氛围。学院每年拿出10万元举办大学生科技创新活动，办好机电产品，节能减排，机器人等学生创新比赛，营造学生科技创新学术氛围。还有每学期要举办一次宿舍文明建设月活动，不断提高学生基础文明教育效果。另外为解决困难学生生活问题，在做好高校软控，无锡锦和，江阴得灵机械等企业奖助学金工作外，力争每年再设立两家以上的企业奖助学金，来资助生活困难的学生，保证他们完成学业。